Especialista Comercial y Pricing Exportaciones
Masisa S.A., para la gerencia de Gestion Comercial, requiere profesionales universitarios titulados de la carrera de Ingeniería Comercial o Civil Industrial o Finanzas o equivalente, con al menos 3 años de experiencia en posiciones de análisis comercial y financiero, asi como Pricing & Revenue Management y manejo de SAP para desempeñarse como Especialista Comercial y Pricing Exportaciones. El asiento del cargo es en Las Condes, Region Metropolitana
Misión del cargo:
Diseñar y controlar los precios para los distintos mercados, canales y productos del portafolio, asegurando el cumplimiento de la Política de Precios y el posicionamiento de precios objetivo, velando por la rentabilidad del negocio.
Funciones y responsabilidades:
❖ Mantener actualizadas las listas de precios en el sistema para los diferentes mercados, asegurando el buen funcionamiento de la Política de Precios, especialmente los mercados de exportación.
❖ Gestionar plan de incentivo de los clientes (Rebates) y seguimiento con el equipo comercial.
❖ Definir y hacer seguimiento a las estrategias promocionales.
❖ Diseñar y elaborar reportes de seguimiento y análisis para la gestión comercial y de precios.
❖ Servir de enlace con las demás áreas funcionales y operativas para asegurar que las actividades de administración, análisis y gestión comercial se integren y se retroalimenten con otras áreas del negocio
Formación:
❖ Titulo profesional de Ingeniero Comercial o Civil Industrial o Finanzas o equivalente
Experiencia:
❖ 3 años de experiencia en posiciones de análisis comercial/financiero, asi como Pricing & Revenue Management. y manejo de SAP
Conocimiento y Habilidades:
❖ Manejo de herramientas Excel nivel avanzado.
❖ Conocimiento en SAP, Excel intermedio - avanzado, y aplicaciones para manejo de bases de datos.
❖ Orientado a los detalles, habilidades analíticas numéricas.
❖ Habilidades para trabajar en equipos multidisciplinarios.
❖ Manejo de trabajo bajo presión con otras áreas de la compañía.
Esta oferta laboral cumple con lo establecido en la Ley 21.015 de Inclusión Laboral, que tiene por finalidad promover una inclusión laboral eficaz de las personas con discapacidades, tanto en el ámbito público como en el privado.
